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REPORT

Zeitschrift für Weiterbildungsforschung

Beratung

Beratung hat sich in der Weiterbildung als immer wichtiger werdendes Thema etabliert. Die Felder von Beratung haben sich dementsprechend ausdifferenziert: Gab es früher vorwiegend Weiterbildungsberatung und sozialpädagogische Beratung für benachteiligte Zielgruppen, sind seit einigen Jahren Organisations- bzw. Institutionsberatung, für unterschiedliche Kontexte nutzbar gemachte Lernberatung, sowie Systemberatung dazugekommen. Beratung erhält geradezu den Charakter einer neuen flexiblen Informationsschnittstelle. Angesichts dieser Ausweitung der Beratungsbegriffe und der Beratungsnotwendigkeiten sind theoretische Analysen und konzeptionelle Neubestimmungen für die Weiterbildung unverzichtbar- die Beiträge dieses Reports bieten dafür einen ersten Ansatz, in dem sie einen aktuellen Überblick über Varianten von Beratung geben und notwendige Fragestellungen formulieren.

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Seite
Inhaltsverzeichnis
33
Bemerkungen zur Grenze zwischen Managementtool und Individualtherapie
Barz, Heiner
40 Nuissl, Ekkehard; Schlutz, Erhard
61
Anlässe und Ansätze
Meisel, Klaus
71
Von der Organisationsdiagnose zum Beratungsanlass.
Kil, Monika
100
Erfahrungen aus dem Projekt SeGel
Dietrich, Stephan
114
Analyse von Praxis
Klein, Rosemarie; Reutter, Gerhard
127
Zwischen brüchiger Tradition und neuen Herausforderungen
Tröster, Monika
145
Das DIE-Zertifikat Qualitätsentwickler/in in Einrichtungen der Erwachsenenbildung
Heinold-Krug, Eva
156
Rezension
Arnold, Rolf; Pätzold, Henning
161
Rezension
Lehmann, Burkhard
178
Rezension
Gnahs, Dieter
189
Rezension
Siebert, Horst
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